commitment是什么意思搭桥铺精准引才 全面助推翔安发展

最新午评 2021-07-03125未知admin

  ▲翔安区与大学校地对接引才合作签约。(翔安区供图)

  来自中国科学院、大学、大学、理工大学、大学等高校院所的15名博士(后),逐一向的企业、投资人、园区代表进行推介,其中5人还对自己带来的创新创业项目进行了演。

  这是6月10日在翔安区党群活动服务中心的“博学宏才,智慧翔安”高层次人才参访活动。此次活动是结合“2021厦门人才服务月”组织的系列活动之一,由市委人才工作领导小组办公室、数字经济产业园管委会指导,翔安区委组织部、翔安区工信局、翔安区商务局、翔安区人社局、中国技术交易所共同主办。

  今年以来,翔安区累计柔性引才614人,不到半年完成率已达88%。数字背后,是翔安区委组织部强力推进落实“三个七”引才目标,通过“搭桥、铺、聚心”等三种方式,持续聚焦优化人才发展,进一步激发人才创新创业活力,为翔安全区高质量发展超越提供强大动能。

  翔安举办“博学宏才,智慧翔安”高层次人才参访活动。图为人才演。

  如何让人才去到最合适的岗位上?如何为企业找到最急需的人才?寻找这两个问题的答案,关键就在于信息的充分与深入挖掘。翔安区委组织部着力搭建起沟通的桥梁,让有关人才的信息高速流转起来。

  人才工作中遇到困难怎么解决?翔安为此建立了人才工作联席会制度,强化组织人事部门与各部门协调联动,及时发现并解决工作中存在的问题,还将人才工作推进完成情况作为部门绩效考评的重要参考依据。

  人才和企业如何匹配起来?翔安推动招聘与需求双向联动。今年以来,翔安区根据高校的层次水平、优势专业等与合适的企业进行匹配,推动相关企业到专业需求集中的学院召开专场招聘——3月底,在大学、大学、理工大学陆续召开翔安引才推介会暨校园招聘会,228人现场达成就业意向,还与大学完成了校地对接引才合作签约;4月底,组织12家重点企业赴广西参加翔安引才广西站校园招聘会,十几位博士、硕士现场确定了就业意向;5月中旬,组织12家企业到武夷学院校园招聘,87名本科生现场确定就业意向。

  如何进一步扩大引才范围并提升人岗匹配率?翔安区推动线月下旬,翔安区“人才登‘鹭’·C位无限——直播带岗引才”活动中,天马微电子、中航锂电、友达光电、视贝科技等区内优质重点企业参加直播招聘提供岗位近100个,通过“岗位介绍+在线答疑+线上投递”三位一体式的实时互动模式,精准对接用人企业与求职者需求,超过7万人次在线 铺

  如何让更多的人才找到通往翔安、落户翔安的道?翔安区委组织部着重打通关键点的“道”,推动精准引才的实现。

  主动服务,搭建资源链接轨道。翔安新成立的区人力资源协会,汇聚40家会员单位、40余家战略合作单位,搭建人力资源信息交互,筹划建立引才,打造“人力资源之家”,实施供需精准对接。

  主动靠前,筑牢政策扶持通道。《翔安区培育影视产业发展实施办法》的,励影视专业人才落户,还给予补助、生活补助、补助,并对影视企业项目予以固投励、场所补贴、展会补助、commitment是什么意思励等。

  主动对接,扩宽引才资政渠道。今年翔安人才政策将进一步完善修订,区委组织部、区人社局召集人力资源协会单位代表,邀请重点企业HR代表,邀请厦门大学等6所高校招生就业处代表,以座谈会的形式征求各行业代表对翔安区人才政策的意见。

  人才引得来,关键还要留得住。翔安区委组织部通过牵头举办多项暖心活动,推动人才进一步凝心聚力,为翔安发展做出贡献。

  一方面,特别策划了留厦人才主题活动。区委组织部牵头举办的“‘翔’和你,一起留‘厦’来”人才主题摄影图文征集活动中,“翔安我守护”坚守岗位和“翔安我期待”感受愿景两个主题获得近两万票的支持,在展现人才爱岗敬业风貌的同时,也增强了人才在翔安的归属感与获得感。commitment是什么意思

  另一方面,人才红色主题活动也如火如荼地进行。“鲜红党旗引领人才聚力前行”人才系列主题活动,组织了一系列人才红色之旅,以及人才主题沙龙及产业行,其中包含多场活动和典型人物宣传。

  人才服务月活动也全面启动,组织部牵头举办系列产学研人才交流对接活动,推动各行业人才主管部门举办学术、政策宣讲、专场招聘的“1+N”模式,精心策划21场人才主题活动,营造引才聚才用才爱才良好。

  中国技术交易所海丝中心高层次人才翔安联络站正式揭牌。

  在6月10日活动中,中国技术交易所海丝中心高层次人才翔安联络站正式揭牌。联络站的成立搭建了一个,能够为高层次人才与翔安合作提供的、更好的服务。

  来访人才在活动中推介和演,吸引了诸多企业。在接下来的一段时间内,这些人才将深入对应领域的企业内部进行深入交流与深度了解。区委组织部相关负责人介绍,此次邀请的15名博士(后)都与全市产业发展方向相符,也精准对接了全区相关产业企业的用人需求,通过这样的供需互动,推动人才最终引进。

  作为结合“2021厦门人才服务月”组织的系列活动之一,此次活动达到了三个目的:一方面为翔安引才,吸引并争取高层次人才前来翔安工作;另一方面是为翔安引智,建立起高层次人才长效沟通交流,commitment是什么意思持续为翔安发展献智献策;最后是为翔安引商,推动高水准创新创业项目在翔安落地。

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